東京都内の居宅介護支援・訪問介護事業の事業承継・M&A案件
スピードM&A·関東地方·訪問系サービス（看護
2000万円
30日以上前
【再生案件】訪問介護・福祉サービス事業の事業承継・M&A案件
スピードM&A·近畿地方·訪問系サービス（看護
1円~500万円
30日以上前
高齢者および障害者への訪問介護事業の事業承継・M&A案件
スピードM&A·九州地方·訪問系サービス（看護
900万円~
30日以上前
【広告費0×遠隔運営可】運営体制引継ぎ可能な訪問リハビリ事業の事業承継・M&A案件
スピードM&A·甲信越・北陸·訪問系サービス（看護
5200万円~
26日前
【沖縄・中北部】介護事業（小規模デイサービス）の事業承継・M&A案件
スピードM&A·九州地方·デイサービス
従業員数 5〜9名
1500万円~
30日以上前
黒字のグループホーム（2拠点）の事業承継・M&A案件
スピードM&A·近畿地方·グループホーム
2000万円~
30日以上前
【株式譲渡及び事業連携】障害福祉・グループホームの事業承継・M&A案件
スピードM&A·九州地方·グループホーム
従業員数 5〜9名
300万円~500万円
30日以上前
【事業譲渡】障がい者グループホーム施設の事業承継・M&A案件
スピードM&A·関東地方·グループホーム
600万円~1000万円
30日以上前
【安定黒字・今期も大幅黒字】雰囲気の良い介護デイケアサービスの事業承継・M&A案件
スピードM&A·関東地方·デイサービス
従業員数 1〜4名
1350万円~1400万円
30日以上前
【愛知県北西部】デイサービスの事業譲渡の事業承継・M&A案件
スピードM&A·中部地方·デイサービス
800万円~
30日以上前
【20年以上運営】デイサービス運営会社の事業承継・M&A案件
スピードM&A·近畿地方·デイサービス
従業員数 5〜9名
500万円~800万円
30日以上前
【黒字】ベトナム・ハノイ市内のDrが経営する介護施設運営企業の事業承継・M&A案件
スピードM&A·海外·老人ホームグループホームサービス付高齢者住宅
従業員数 10〜49名
1億1100万円~
30日以上前
埼玉県半日型入浴専門のデイサービスの事業承継・M&A案件
スピードM&A·関東地方·デイサービス
従業員数 1〜4名
100万円~300万円
30日以上前
【急募】茨城県でデイサービス併設の機能障害専門グループホームの事業承継・M&A案件
スピードM&A·関東地方·デイサービスグループホーム就労支援
3000万円~4000万円
30日以上前
埼玉県最初のお風呂専門のデイサービスの事業承継・M&A案件
スピードM&A·関東地方·デイサービス
従業員数 1〜4名
300万円~
30日以上前
事業再建：黒字化｜運動特化デイ（稼働率50%超・伸びしろ◎）の事業承継・M&A案件
スピードM&A·関東地方·デイサービス
1200万円~1250万円
30日以上前
【純利益500万以上】埼玉グループホーム2棟運営する法人の事業承継・M&A案件
スピードM&A·関東地方·グループホームその他医療
従業員数 5〜9名
3000万円~4000万円
30日以上前
黒字経営放課後等デイサービス事業の事業承継・M&A案件
スピードM&A·近畿地方·放課後等デイサービス
1400万円~
30日以上前
【事業譲渡・黒字】放課後等デイサービス1施設の事業承継・M&A案件
スピードM&A·近畿地方·放課後等デイサービス
1800万円~
30日以上前
児童発達支援・放課後デイサービスの事業承継・M&A案件
スピードM&A·中部地方·放課後等デイサービス
従業員数 1〜4名
300万円~500万円
NEW2日前
スピードM&A30日以上前
東京都内の居宅介護支援・訪問介護事業の事業承継・M&A案件
関東地方訪問系サービス（看護
公募価格
2000万円
事業概要
■ビジネスモデル ◆事業内容 居宅介護支援、訪問介護 ◆商品、サービスの特徴 ・居宅介護支援：ケアマネジャーがケアプランを作成しサービスを調整（計画・管理） ・訪問介護：ホームヘルパーが自宅を訪問し身体介護や生活援助を直接提供（実働） ◆顧客、取引先の特徴 個人利用者 ◆従業員、組織の特徴 10名（登録ヘルパー、パート込） ◆強み、アピールポイント ノウハウ取得により施設の新規開設など事業の拡大余地があり
案件情報
- スピードM&A手数料
- 案件掲載者
- 譲渡形式
- 事業譲渡
- 譲渡対象資産
- 許認可及び契約関連、従業員、ノウハウなど
- 事業概要
- ■ビジネスモデル ◆事業内容 居宅介護支援、訪問介護 ◆商品、サービスの特徴 ・居宅介護支援：ケアマネジャーがケアプランを作成しサービスを調整（計画・管理） ・訪問介護：ホームヘルパーが自宅を訪問し身体介護や生活援助を直接提供（実働） ◆顧客、取引先の特徴 個人利用者 ◆従業員、組織の特徴 10名（登録ヘルパー、パート込） ◆強み、アピールポイント ノウハウ取得により施設の新規開設など事業の拡大余地があり
- 譲渡理由
- 事業の整理・集中のため