【黒字・属人性無】即戦力のオンライン型応募システム運営事業の事業承継・M&A案件

こちら独自に構築した、応募受付から成約管理までをすべてオンラインで完結できるスマートな案件掲載・エントリー・成約システム事業になります。 誰でも手間なく運用できる設計で、現職中の方による副業展開や、法人のサテライト事業としても最適です。 当該事業はもともと複数プロジェクトの一環として立ち上げたものですが、現在別事業が成長し始めており、リソースをそちらに集中させるという苦渋の決断に至りました。そのため、実績ある本事業を、新たな運営者様にバトンタッチすべく、割安での譲渡を検討させていただいております。

事業譲渡

情報資産一式

こちら独自に構築した、応募受付から成約管理までをすべてオンラインで完結できるスマートな案件掲載・エントリー・成約システム事業になります。 誰でも手間なく運用できる設計で、現職中の方による副業展開や、法人のサテライト事業としても最適です。 当該事業はもともと複数プロジェクトの一環として立ち上げたものですが、現在別事業が成長し始めており、リソースをそちらに集中させるという苦渋の決断に至りました。そのため、実績ある本事業を、新たな運営者様にバトンタッチすべく、割安での譲渡を検討させていただいております。

後継者を探している(事業承継)

運営面のメリット： ■必要なアプリ環境は最新の状態に更新済みで、今後5年以上は大きな追加投資なく運用が可能 ■システム開発費込みで考えてもコストパフォーマンスに優れた内容 ■運営ノウハウも併せてお渡し可能。広告費を最小限に抑えてユーザーを集める手法も伝授します ■単価上昇が続いているジャンルであるため、収益性は十分です 当方は14ヶ月で初期投資を回収済みで、現在は収益ベースに入っている状況ではございますが、リリース時は開発費諸々で、この譲渡価格の2.1倍ほど費やしております。 背景：なぜ今このビジネスなのか？ ご周知のとおり現在、IT業界をはじめとするスキル型ワーカー（いわゆる自分の知識、経験、スキル、資格などを武器に本業・副業でお稼ぎになる方）の市場は明確な追い風を受けており、下記のような社会構造の変化が、この事業の将来性を裏付けています。 企業の業務外注傾向 国内大手企業では、30.7％がフリーランス（プロ人材）への業務委託を積極的に利用 業務カテゴリ別の外注費推移 動画・写真制作：外注費の増加率30.0％ 営業・マーケティング：29.8％（ここに個人委託が多い） 事務・アシスタント：27.1％ リモートワークの定着：地域を問わず仕事が受注できる時代となり、オンライン型の仕組みに対するニーズが高まっています。 専門性に対する正当な報酬：AI、クラウド、セキュリティ、ブロックチェーン分野では高単価化が進行しており、報酬水準が全体的に底上げされています。 （以上、ネットに公開された情報です） ■使用技術/インフラ等 当サービスは、ユーザーが使いやすいように、また運営者が容易に運営ができるようphp言語にて構築されています。従いまして、運営に必要なスキルとしましては、少しパソコンやスマートフォンが使える程度で、技術的なハードルは全く無いということが利点です。集客のための、SNSマーケティングやオンライン広告運用の知識があると、さらなる効果が期待できますが、無くてもサポートさせていただきます。 ■競合との比較 単発、短期間のお仕事系サイトはよく見かけますが、中長期がメインで専門性のお仕事に限定しているサイトはそれほど多くないため、競争優位性があります。また、起案レベルで進めていない、サブスクモデルや会員制などによる仕様変更や、紹介制度（例えばですがユーザーに広告塔になっていただくべくSNSで呟いてくださった場合は割引など）を取り入れることで更に差別化要因となり、安定して読みやすいフォーキャストと実績作りによりストックビジネス化もできる可能性は十分にあります。 ■今後の成長性/活かし方 人材サービス市場は非常に大きく、今後もその需要は高まると予想されます。特に、オンラインでの依頼が増える現代において、この分野は持続可能なビジネスモデルとなり得ます。利用者を効率的に集めることができれば、長期的な収益を確保することが可能です。市場の需要を踏まえ、適切な施策を打てば、成長性の高いサービスとなる可能性が高いです。 フォロワーは数千人のInstagramもあり、それを使って集客や宣伝などもでき、そのアカウントも譲渡させていただきます。