【自走可能】ZOZO等に展開するアパレルEC会社の事業承継・M&A案件
スピードM&A·大阪府·ECサイトアパレル小売
従業員数 5〜9名
1000万円~
30日以上前
【無借金】兵庫県の貨物利用運送会社の事業承継・M&A案件
スピードM&A·兵庫県·トレーラー輸送
従業員数 1〜4名
800万円~1000万円
30日以上前
【ユーザー数10,000人超!】若者に人気のiOS時計アプリの事業承継・M&A案件
スピードM&A·東京都·スマホアプリ
30万円~50万円
30日以上前
【最短8ヶ月回収可】駅近好立地のエステサロンの事業承継・M&A案件
スピードM&A·東京都·エステ
200万円~300万円
30日以上前
【外注運営・月間利益100万超】雑学YouTubeチャンネルの事業承継・M&A案件
スピードM&A·関東·Youtube
1300万円~1600万円
30日以上前
【属人性無し・フォロワー4,800人超】恋愛✕大人系インスタの事業承継・M&A案件
スピードM&A·関西·SNSアカウント
18万5000円~30万円
30日以上前
【借入なし】韓国コスメメディア・韓国コスメ輸入代理店の事業承継・M&A案件
スピードM&A·東京都·ECサイトSNSアカウント化粧品
従業員数 1〜4名
4000万円~
30日以上前
【インスタ|note初月24万円】恋愛×男性向けコンサル付の事業承継・M&A案件
スピードM&A·関東·SNSアカウント
50万円~
30日以上前
【自走・黒字】九州沖縄料理メインのオリジナルブランド店舗の事業承継・M&A案件
スピードM&A·大阪府·居酒屋
2800万円~
30日以上前
【都内駅から5分】客単価約15000円のエステサロンの事業承継・M&A案件
スピードM&A·東京都·エステ
500万円~700万円
30日以上前
【都内3店舗・駅から5分】黒字経営エステサロンの事業承継・M&A案件
スピードM&A·東京都·エステ
2100万円~2500万円
30日以上前
ロケーションがよく収益性の高い整体院店舗の事業承継・M&A案件
スピードM&A·大阪府·マッサージ
1400万円~
30日以上前
【合1.4万フォロワー】Z世代をターゲットにした韓国メディアの事業承継・M&A案件
スピードM&A·東京都·SNSアカウントその他Webサイト
50万円~60万円
30日以上前
【半年間で売り上げ500万円以上】レディースアクセサリーECの事業承継・M&A案件
スピードM&A·関東·ECサイト雑貨小売
600万円~
30日以上前
ワイン好きユーザーに毎日使われるワイン記録アプリの事業承継・M&A案件
スピードM&A·東京都·スマホアプリ
1200万円~
30日以上前
【実績多数】アカデミック技術を応用した開発・コンサルティングの事業承継・M&A案件
スピードM&A·東京都·コンサルティング
従業員数 5〜9名
1億円~
30日以上前
【YouTube登録12万人以上】女性料理~vlog系chの事業承継・M&A案件
スピードM&A·関東·Youtube
300万円~333万円
30日以上前
【登録者数約5000人】韓流ドラマ人物紹介YouTubeの事業承継・M&A案件
スピードM&A·東海·Youtube
35万円~50万円
30日以上前
【至急譲渡希望】男性は早慶限定のマッチングアプリの事業承継・M&A案件
スピードM&A·東京都·スマホアプリ
200万円~
30日以上前
世界唯一のスマホ完全対応量子回路シミュレーターの事業承継・M&A案件
スピードM&A·東京都·WEBサービス
100万円~
30日以上前
スピードM&A30日以上前
【自走可能】ZOZO等に展開するアパレルEC会社の事業承継・M&A案件
大阪府ECサイトアパレル小売従業員数 5〜9名
公募価格
1000万円~
事業概要
優秀なデザイナー2名がおり、中国で生産(発注)し、日本でモデル撮影・画像加工等を行い、 ZOZO、ショップリスト、MAGAシーク、ロコンド、RyuRyuモール、楽天市場、Qoo10、Amazon、本店(公式)を展開しております。 「ブランド力」「知名度」もあるのですが、今般、創業から10数年となり、3億5000万円程度で売上の上昇が鈍化してきており、新しい考え方(販売方法等)をお持ちの後継者を探しております。
案件情報
- スピードM&A手数料
- 案件掲載者
- 譲渡形式
- 株式譲渡
- 譲渡対象資産
- 発行済み全株式 (ウェブショップ、「デザイン」「モデル撮影」「画像加工」等のノウハウ、在庫等すべて)
- 事業概要
- 優秀なデザイナー2名がおり、中国で生産(発注)し、日本でモデル撮影・画像加工等を行い、 ZOZO、ショップリスト、MAGAシーク、ロコンド、RyuRyuモール、楽天市場、Qoo10、Amazon、本店(公式)を展開しております。 「ブランド力」「知名度」もあるのですが、今般、創業から10数年となり、3億5000万円程度で売上の上昇が鈍化してきており、新しい考え方(販売方法等)をお持ちの後継者を探しております。
- 従業員数
- 5〜9名
- 譲渡理由
- 後継者を探している(事業承継)
- 案件概要補足
- 至急譲渡を希望、 前・代表取締役は譲渡の準備で、2024.9.1付けで「総務・経理担当の正社員」となっており、 後任に、「マネジャーが代表取締役」に就任している。 「自走」も可能となっております。