技術者数十名在籍/機械設計会社の事業承継・M&A案件
スピードM&A·東京都·機械等修理
従業員数 10〜49名
5000万円~
30日以上前
機械駆動装置の特許保有メーカーノウハウと設備の事業承継・M&A案件
スピードM&A·東京都·産業用機械電子部品その他製造（機械
従業員数 社員なし
6000万円~8000万円
終了30日以上前
【株式譲渡】業界シェア高い食品加工機械の企画・設計・販売の事業承継・M&A案件
スピードM&A·関東·産業用機械飲食料品製造
従業員数 5〜9名
5000万円~1億円
30日以上前
生鮮食品の自動加工機械・装置の企画開発・製造・販売会社の事業承継・M&A案件
スピードM&A·関東·産業用機械ベルトコンベアー
従業員数 1〜4名
5000万円~
30日以上前
【ハワイ】長年に渡って収益が大きいコンプレッサー販売会社の事業承継・M&A案件
スピードM&A·海外·産業機械器具卸機械器具卸
従業員数 社員なし
8000万円
30日以上前
【関西】電子応用製品（制御・計測）の製造・設計開発企業の事業承継・M&A案件
スピードM&A·関西·産業用機械その他製造（機械
従業員数 5〜9名
5000万円
終了30日以上前
業界から高い信用度を獲得する鉄道車両部品修理・製造企業の事業承継・M&A案件
スピードM&A·東海·金属部品産業用機械機械等修理
従業員数 10〜49名
5000万円
30日以上前
【製造販売／黒字経営／自社工場所有】製造販売の事業承継・M&A案件
スピードM&A·東京都·産業用機械ボイラ
従業員数 10〜49名
8000万円~
終了30日以上前
【従業員・取引先継続】高収益性と安定顧客基盤の九州造船会社の事業承継・M&A案件
スピードM&A·九州・沖縄·機械等修理
従業員数 5〜9名
7000万円
30日以上前
光半導体・LED関連の電子部品、電気機器の卸及び各種組立加工
M&Aキャピタル·関西·機械
従業員数 30名未満営業利益 1,000万円未満
1億円未満
30日以上前
電子回路の設計・製作・動作確認
M&Aキャピタル·関西·機械
従業員数 30名未満営業利益 1,000万円未満
1億円未満
30日以上前
自動車内装品の製造（縫製業）
M&Aキャピタル·中部・北陸·機械
従業員数 30名～100名営業利益 5,000万円～1億円
1億円未満
30日以上前
産業機器関連の基板実装、及び各種製造組立
M&Aキャピタル·関東·機械
従業員数 30名～100名営業利益 1,000万円～5,000万円
1億円未満
30日以上前
【黒字・首都圏】右肩上がりで成長中の中古農機具買取・販売会社の事業承継・M&A案件
スピードM&A·埼玉県·産業機械器具小売
従業員数 1〜4名
5000万円~
終了30日以上前
医業（消化器内科）／埼玉県
MANDA·埼玉県·病院
6,000万円
30日以上前
顧客ニーズに応える都内の電気小物製造販売企業の事業承継・M&A案件
スピードM&A·東京都·商社電子機器小売その他製造（機械
従業員数 10〜49名
5000万円
終了30日以上前
超小型電動車の製造販売会社の事業承継・M&A案件
スピードM&A·東北·その他製造（機械
従業員数 1〜4名
8000万円~1億円
終了30日以上前
基板製造装置・FA機器の設計・製造を行う企業の事業承継・M&A案件
スピードM&A·関東·産業用機械ベルトコンベアー
従業員数 5〜9名
5000万円~
30日以上前
医療機器および各種精密部品の製造・加工・販売会社の事業承継・M&A案件
スピードM&A·中国・四国·その他医療
従業員数 1〜4名
5000万円~
15日前
【譲渡希望案件】愛知県 造作家具会社 営業黒字
BizMa·中部・北陸·製造業金属
5,000万円～1億円以下
30日以上前
スピードM&A30日以上前
技術者数十名在籍/機械設計会社の事業承継・M&A案件
東京都機械等修理従業員数 10〜49名
公募価格
5000万円~
事業概要
・創業数十年の老舗 ・2D,3DCADソフトを使用し、主に小型～大型の機械装置設計（板金・切削・樹脂モールド等の構造設計）を行っている ・解析～設計までワンストップで対応可能、上流工程から下流工程まで全て対応可能な技術者が数十名在籍 ・その他、主にアニメキャラクター等の製造（三次元造形）の対応も可能
案件情報
- スピードM&A手数料
- 案件掲載者
- 譲渡形式
- 株式譲渡
- 事業概要
- ・創業数十年の老舗 ・2D,3DCADソフトを使用し、主に小型～大型の機械装置設計（板金・切削・樹脂モールド等の構造設計）を行っている ・解析～設計までワンストップで対応可能、上流工程から下流工程まで全て対応可能な技術者が数十名在籍 ・その他、主にアニメキャラクター等の製造（三次元造形）の対応も可能
- 従業員数
- 10〜49名
- 譲渡理由
- 後継者を探している(事業承継)