掲載日: 2025/11/07

北海道の若手エンジニア20名SES企業の事業承継・M&A案件

北海道地方SES
事業内容
・SES事業/エンジニア育成事業 20代~30代前半のみを未経験から採用、Javaを中心とした自社カリキュラムで育成。 育成後6~9か月で開発案件に入ることができ、若手エンジニアを次々に生み出せる点が強みです。 Java Silver、Java Goldの資格取得者も多数在籍しています。
スピードM&A手数料
ご成約時にスピードM&A手数料のお支払いが発生します ※別途、仲介会社に支払う仲介手数料が発生する場合があります
案件掲載者
仲介
譲渡形式
株式譲渡
事業概要
・SES事業/エンジニア育成事業 20代~30代前半のみを未経験から採用、Javaを中心とした自社カリキュラムで育成。 育成後6~9か月で開発案件に入ることができ、若手エンジニアを次々に生み出せる点が強みです。 Java Silver、Java Goldの資格取得者も多数在籍しています。
従業員数
10〜49名
譲渡理由
会社・事業の成長のため
売上高
3000万円〜5000万円
公募価格2000万円~

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従業員数
30名未満
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従業員数
10人〜30人
売上高
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従業員数
100名以上
営業利益
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