Strong Performance / Profitable / Annual Operating Profit ¥5.5 Million / Fukuoka / Well-Known Outcall Business Succession / M&A Listing
speed-ma.com·Kyushu·マッサージ
¥19M–¥25M
30+ days ago
[FC Operating Support Available] Business Succession / M&A Listing for a Web-Marketing-Ready Beauty Salon in Tenjin
speed-ma.com·Kyushu·Esthetic Salons
from ¥1.5M
30+ days ago

Okinawa Dining Bar
MANDA·Kyushu·Restaurants
¥20M
30+ days ago

Hotel on a Remote Okinawan Island
MANDA·Kyushu·Hotels & Ryokan
¥346M
30+ days ago
speed-ma.com30+ days ago
Strong Performance / Profitable / Annual Operating Profit ¥5.5 Million / Fukuoka / Well-Known Outcall Business Succession / M&A Listing
Kyushuマッサージ
Asking price
¥19M–¥25M
Business overview
《Basic Information》 - Business: Dispatch-type relaxation (outcall massage) - Features: ├ Treatments by highly skilled therapists (customers frequently fall asleep during treatment) ├ High local name recognition ├ Profitable even during the COVID-19 pandemic └ Revenue increased significantly after the reclassification to Class 5 (further increase strongly expected) - Store location: Fukuoka - Number of employees: 9, plus 1 driver 《Financials》 - Sales: ¥23 million (most recent year) - Operating profit: ¥5–6 million (most recent year) - Equipment book value: almost none - Profitable even during…
Deal details
- Speed M&A fee
- Listed by
- Transfer type
- 事業譲渡
- Assets to be transferred
- 営業権・ノウハウ
- Business overview
- 《基本情報》 ・事業内容:派遣型リラクゼーション ・特徴: ├ スキルの高いセラピストが施術(施術中に寝落ち者続出) ├ 地域の認知度が高い ├ コロナ禍中でも黒字 └ 5類分類以降、収益が大きく増加(今後も増加期待値大) ・店舗所在地:福岡 ・従業員数:9名、ドライバー1名 《財務について》 ・売上高:2,300万円(直近1年) ・営業利益:500~600万円(直近1年) ・設備簿価:ほぼなし ・コロナ禍においても利益が出ています ・足元9月以降は、大きな増収となっています 《譲渡について》 ・売却金額:2100万(相談可能) ・売却形態:店舗譲渡(福岡での事業) ・売却理由:選択と集中 《譲渡後について》 ①自社で予約システムや配車システムをお持ちであれば、HPや現システムを切り離しての店舗譲渡をします ②引き続きHPや現システムをご利用頂きます。 ただし、利用料として売上の10%を頂きます。(交渉は可能です5~7%を交渉で目指します) 一見、高いように見えますが、収益が高いため営業利益率は20%近くは確保できます。
- Reason for sale
- 事業の整理・集中のため
- Additional deal summary
- リピーター率80%以上という、利用者からの満足度が非常に高い出張マッサージ店です。 セラピストたちは全員「おもてなしの心」を持って施術を行うことを心がけています。 譲渡における離反の可能性は低く、譲渡先に従業員は引き継がれます。