「人材紹介人材派遣」 のM&A案件
49件の案件(2ページ目)
SES事業
人材派遣業
人材派遣業
【インドネシア】外国向け技能実習生派遣会社
人材派遣事業
人材派遣
【シンガポール】業務支援サービス
電気関連エンジニアリング会社
【黒字・無借金】物流業界やコールセンター等への人材派遣業の事業承継・M&A案件
===ノンネーム情報=== ・エリア:北海道 ・事業内容:物流業界企業やコールセンターへの人材派遣業(労働者派遣事業) ・稼働派遣スタッフ数:100名以上 ・売上:3億円以下 ・実態営業利益(不要経費控除後):1,100万円〜1,600万円前後 ・純資産:6,000万円以下 ・スキーム:株式譲渡 ・株式譲渡価格:1.35億円 ・備考: ①業歴=10年以上 ②業務内容=倉庫内での検品・梱包・ピッキング作業員の派遣、コールセンター人員の派遣、工場内での製造スタッフの派遣等 ③M&A後も現体制のまま自走が可能 ==今後の情報開示に関して== 上記のノンネーム情報をご確認頂き、ご関心をお持ちの企業様がおられましたら、 大変お手数ですが、秘密保持契約の締結若しくは、サイト上で実名交渉依頼(秘密保持規定同意)の申請をして頂ければ幸いです。その後、売主に確認の上、概要・事業・財務等を記載の企業概要書をご提出させて頂きます。 *実名交渉を開始(秘密保持同意)頂いた場合も売主の意向によっては、企業概要書のご提出が出来ない場合もありますので、その点、予めご了承頂ければ幸いです(取引企業・競合企業などの場合は情報開示をお断りさせて頂く場合がございます)。 ==M&A仲介手数料に関して== *着手金・中間金:無し *成約時の成功報酬のみ *成功報酬の基本料率:売買金額レーマン方式(5億円以下の売買額の案件の場合、売買金額の5%が基本料率) ただし、売買金額の5%の金額が2,000万円未満となる場合、本件の成功報酬の最低額2,000万円(別途、消費税加算)を頂戴しております。
人材会社向けの管理、業務自動化システム(自社開発)の事業承継・M&A案件
■製品・サービス 全国の人材紹介、人材派遣会社向けに管理+業務自動化システムです。 ユーザー数により複数プランがあり、ユーザーごとに月額料金をとるサブスクリプションモデルとなっています。 ■事業の強み・差別化ポイント 紹介先(派遣先)企業と求職者の3者間の日程調整を自動化し機械が紹介先(派遣先)企業と 求職者の日程やフィードバックを自動化しています。 ■収益モデル 月額課金となっています。 ■コスト ・サーバー ・人件費 ■リソース(人材・設備・資金) ・代表取締役2名(日本人とフィンランド人)ともエンジニアリングスキル有り ・AI(機械学習)技術有り
コールセンター
クラウド・オンライン採用プラットフォームの事業承継・M&A案件
人材紹介や労働者派遣事業を行う人材サービス会社が開発したクラウド・オンラインダイレクトリクルーティングプラットフォームです。 この分野では競合他社が多く、弊社のターゲットではサービスを続けることが難しく苦渋の決断でサービス終了を決めましたが、他のセクターにターゲットを絞れば必ずいいサービスになると思います。 ソースコードは引き続き使用可能な為、カスタマイズは最小限で済みます。 追加料金で小さな変更を加えることも可能です。 開発に2年、トータルでほど4000万円かかっています。 元のサービス名は商標登録してあります。もし同じサービス名を継続して利用したい場合は商標の所有権の譲渡も可能です。
社内運動会や表彰式、周年イベントなど企業イベントの企画運営
◎大規模イベントの企画・運営に強みを持ち、大手企業の福利厚生イベントとして高い評価を受ける ◎同業他社はオンラインイベントやeSportsイベント、運動会など各イベントに特化した営業を行っているが、当社は全てのジャンルに対応出来る営業体制を整えている ◎顧客からの依頼に対してはスピーディーかつ柔軟に対応できることが既存得意先から評価され、一定の受注確保及び利益蓄積に繋がっている ◎現時点では積極的な新規営業活動を行っていないものの、大手企業からの紹介が年々増加中
携帯電話ショップ向け販売促進コンサルティング業
携帯電話ショップ向けの研修企画・セールスコンサルティング等を手掛ける
ライフサイエンス業界特化の人材紹介
通信回線販売/求人サイト
・個人向けに通信回線を販売。売上の内、約1,000万円はストック収益で、毎期増加傾向。 ・地域に特化した求人サイトを運営し、地域企業と求職者のマッチングを支援。 ・自社運営の求人サイトを活用し、通信回線販売事業に必要な営業人材を自社で安定的に確保。 ・蓄積されたアウトバウンド営業のノウハウは、営業代行モデルとして他業種への横展開も可能な柔軟性を有している。
荷物検査を行う人材派遣
・空港や郵便局に持ち込まれる荷物の検査を担う人材派遣を手掛ける ・同分野の国内競合は片手に収まる程度であり、ニッチな事業を展開 ・官公庁を中心とした受注基盤を確立しており、回収リスクが低く安定した収益構造 ・関連分野で海外メーカーとの国内独占販売契約を背景に展開しており、2期連続で売上高は150%成長 ・特定領域で圧倒的な立ち位置を築いており、新規参入や模倣が困難で高い社会貢献性を誇る ※より詳細な事業内容はNC取得後に開示させていただきます。
人材派遣業
外国人向けの人材派遣
ベトナム北部の人材派遣会社(日系ベトナム企業と取引あり)の事業承継・M&A案件
■基本情報 ・設立年:2019年 ・所在地:ベトナム・ハノイ郊外(ベトナム国内に10の支店を展開) ・事業内容: 人材派遣(電子機器や縫製業界等)・人材紹介 ・従業員数:約100名 ・顧客数:20社以上 ■特徴・強み ・ベトナムの日系企業とも複数社取引あり ・対象クライアント業界は多岐に渡る ・ベトナム国内(北部中心)に10の支店を擁する ■想定スキーム ・比率、スキームともに柔軟に対応可能