【自社独自のデータベース保有】顔認証システムの開発・販売企業の事業承継・M&A案件
スピードM&A·東京都·ソフトウェア受託開発ソフトウェア自社開発電子機器卸
従業員数 社員なし
700万円~
終了30日以上前
【安定黒字】特定業界特化のホームページ作成及び受託開発事業の事業承継・M&A案件
スピードM&A·東京都·ソフトウェア受託開発Webマーケティング
2億円~
終了30日以上前
【黒字】PMO業務を得意とした都内SES企業の事業承継・M&A案件
スピードM&A·東京都·ソフトウェア受託開発SES人材派遣
従業員数 10〜49名
4000万円~
終了30日以上前
急成長中!生成AI活用も可能なDXコンサルファームの事業承継・M&A案件
スピードM&A·東京都·ソフトウェア受託開発Webマーケティング
従業員数 社員なし
1億円~3億円
終了30日以上前
ベトナムのフィンテック会社の事業承継・M&A案件
スピードM&A·海外·ソフトウェア受託開発Saas
従業員数 100名以上
14億円~
終了30日以上前
勤怠管理システムの開発・販売事業の事業承継・M&A案件
スピードM&A·愛知県·ソフトウェア受託開発ソフトウェア自社開発SIer
3500万円
終了30日以上前
【HRSaaS】全国の高等学校に導入済の求人票管理システムの事業承継・M&A案件
スピードM&A·関西·ソフトウェア受託開発Saas
従業員数 社員なし
7000万円~
終了30日以上前
【自社サービス】プロダクト開発事業(AI)の事業承継・M&A案件
スピードM&A·関西·ソフトウェア受託開発Webマーケティング
300万円~
終了30日以上前
動物病院獣医様向けシステム、電子カルテ等の開発・販売の事業承継・M&A案件
スピードM&A·愛知県·ソフトウェア受託開発SIer
従業員数 社員なし
2500万円
終了30日以上前
【成長市場特許3件】SNS・熱中症検知、歩行から健康状態分析の事業承継・M&A案件
スピードM&A·関西·ソフトウェア受託開発AI
従業員数 社員なし
1500万円~2500万円
終了30日以上前
最新AI搭載教育事業基幹システム本体ソース売却開発保守の事業承継・M&A案件
スピードM&A·東京都·ソフトウェア受託開発学習塾英会話など語学教室(語学スクール)
3600万円
終了30日以上前
スピードM&A30日以上前
【自社独自のデータベース保有】顔認証システムの開発・販売企業の事業承継・M&A案件
東京都ソフトウェア受託開発ソフトウェア自社開発電子機器卸従業員数 社員なし
公募価格
700万円~
事業概要
顔認証システム(ソフトウェア)の開発・販売企業の譲渡 海外の顔認証システムメーカーの日本唯一の取り扱い店 元々は欧米人用のシステムであったが、 共同開発によりアジア人・日本人でも精度の高い分析が可能となった。 百貨店やショッピングモール、イベント会場などの顧客分析を行い、 性別年齢表情などからマーケティング戦略を支援している。 今後は医療分野への進出や、行動分析などのソフトも開発予定 【強み】 ・アジア人にあった精度の高い分析 ・システムはネット環境に接続しないため、高度なセキュリティを維持できる ・同製品メーカーに比べると30分の1以下の価格帯での販売が可能 【従業員】 現在、従業員はおらず代表1名で運営。 【今後】 ・営業力、人員不足等の課題から、代理店への販売のみとなっているが、 エンドユーザーへ自社から直接販売を行っていく事で更なる収益の確保が期待できる。 ・代表はこれまでのノウハウの引き継やデータの活用方法へのアドバイス、 共同権利を保有している海外企業との取引の関係から残留する事がベストと思われるため、 最低2年間は顧問として事業拡大のためサポートしていきたいと考えている。
案件情報
- スピードM&A手数料
- 案件掲載者
- 譲渡形式
- 株式譲渡
- 事業概要
- 顔認証システム(ソフトウェア)の開発・販売企業の譲渡 海外の顔認証システムメーカーの日本唯一の取り扱い店 元々は欧米人用のシステムであったが、 共同開発によりアジア人・日本人でも精度の高い分析が可能となった。 百貨店やショッピングモール、イベント会場などの顧客分析を行い、 性別年齢表情などからマーケティング戦略を支援している。 今後は医療分野への進出や、行動分析などのソフトも開発予定 【強み】 ・アジア人にあった精度の高い分析 ・システムはネット環境に接続しないため、高度なセキュリティを維持できる ・同製品メーカーに比べると30分の1以下の価格帯での販売が可能 【従業員】 現在、従業員はおらず代表1名で運営。 【今後】 ・営業力、人員不足等の課題から、代理店への販売のみとなっているが、 エンドユーザーへ自社から直接販売を行っていく事で更なる収益の確保が期待できる。 ・代表はこれまでのノウハウの引き継やデータの活用方法へのアドバイス、 共同権利を保有している海外企業との取引の関係から残留する事がベストと思われるため、 最低2年間は顧問として事業拡大のためサポートしていきたいと考えている。
- 従業員数
- 社員なし
- 譲渡理由
- 後継者を探している(事業承継)