【成長率20%超】首都圏に10店舗以上展開する美容室運営会社の事業承継・M&A案件
スピードM&A·関東地方·美容室
従業員数 50〜99名
2億円~
終了30日以上前
【渋谷区・人気エリア】最寄り駅徒歩5分と好立地な美容室の事業承継・M&A案件
スピードM&A·関東地方·美容室
450万円~
終了30日以上前
【最寄り駅徒歩5分以内】神戸市内のナチュラルな雰囲気の美容室の事業承継・M&A案件
スピードM&A·近畿地方·美容室
260万円~
終了30日以上前
【自走可能/事業承継案件】西東京で安定黒字経営の美容室2店舗の事業承継・M&A案件
スピードM&A·関東地方·美容室
従業員数 10〜49名
1200万円~
終了30日以上前
【従業員の引継ぎ有】山口県の美容室1店舗法人の事業承継・M&A案件
スピードM&A·中国地方·美容室
従業員数 1〜4名
300万円~
終了30日以上前
【北海道・人気エリア】好立地な美容レンタルサロンの事業承継・M&A案件
スピードM&A·北海道地方·美容室
350万円~
終了30日以上前
【23区・人気エリア】おしゃれな男女に人気の開放的な美容室の事業承継・M&A案件
スピードM&A·関東地方·美容室
600万円~
終了30日以上前
【東京23区】ビルの1・2階を広々と使った駅近美容室の事業承継・M&A案件
スピードM&A·関東地方·美容室
250万円~
終了30日以上前
【1円譲渡・東京23区内】広く落ち着いた店内で高級感ある美容の事業承継・M&A案件
スピードM&A·関東地方·美容室
1円~
終了30日以上前
【大阪】8月に完成したばかりのスタイリッシュな内装の美容室の事業承継・M&A案件
スピードM&A·近畿地方·美容室
120万円~
終了30日以上前
【従業員の引継ぎ有!】鳥取県のコスパ重視の美容院の事業承継・M&A案件
スピードM&A·中国地方·美容室
50万円~
終了30日以上前
【自走可能】大阪府の泉北地域に位置する美容室1店舗の事業承継・M&A案件
スピードM&A·近畿地方·美容室
従業員数 1〜4名
350万円~
終了30日以上前
【黒字・高集客力・好立地】大手ショッピングセンター内の美容院の事業承継・M&A案件
スピードM&A·近畿地方·美容室
150万円~200万円
終了30日以上前
美容サロン|年商1億円・特許証と商標登録の知的財産権ありの事業承継・M&A案件
スピードM&A·関東地方·その他美容
1億円~
30日以上前
手軽にホワイトニングできると話題のセルフホワイトニングサロンの事業承継・M&A案件
スピードM&A·九州地方·その他美容
180万円~200万円
30日以上前
【FC店】歯科医提携の独自ジェル使用セルフホワイトニングの事業承継・M&A案件
スピードM&A·中部地方·その他美容
150万円~
30日以上前
口コミ&アクセス抜群!ホワイトニングサロンの事業承継・M&A案件
スピードM&A·近畿地方·その他美容
50万円~
30日以上前
【安定経営】関東地方の女性向け24時間営業フィットネスサロンの事業承継・M&A案件
スピードM&A·関東·その他美容
1500万円~
終了30日以上前
【値下げ!造作譲渡・奈良】かわいい内装でこだわったサロンの事業承継・M&A案件
スピードM&A·近畿地方·その他美容
250万円~
終了30日以上前
【即決希望】ブルベ特化・フォロワー数3万人インスタアカウントの事業承継・M&A案件
スピードM&A·関東地方·その他美容
140万円~150万円
終了30日以上前
スピードM&A30日以上前
【成長率20%超】首都圏に10店舗以上展開する美容室運営会社の事業承継・M&A案件
関東地方美容室従業員数 50〜99名
公募価格
2億円~
事業概要
■事業内容■ 首都圏を中心に美容室を16店舗展開しています。(直営12店舗、FC4店舗) ≪特徴・強み≫ ・コロナ以降、堅調な業績推移を実現させており、継続した出店による高い成長率を維持しています。 ・離職率は5%。離職率が高い美容室業界の中では驚異的な定着率を見せています。 ・若い人材にプラスして、40代以上のスタイリストも積極的に採用。幅広い顧客層の開拓に繋がっています ・出店コストを下げる工夫をし続け、OPENからの赤字期間を短くしています ・固定客を形成できている(7割程度)
案件情報
- スピードM&A手数料
- 案件掲載者
- 譲渡形式
- 株式譲渡
- 事業概要
- ■事業内容■ 首都圏を中心に美容室を16店舗展開しています。(直営12店舗、FC4店舗) ≪特徴・強み≫ ・コロナ以降、堅調な業績推移を実現させており、継続した出店による高い成長率を維持しています。 ・離職率は5%。離職率が高い美容室業界の中では驚異的な定着率を見せています。 ・若い人材にプラスして、40代以上のスタイリストも積極的に採用。幅広い顧客層の開拓に繋がっています ・出店コストを下げる工夫をし続け、OPENからの赤字期間を短くしています ・固定客を形成できている(7割程度)
- 従業員数
- 50〜99名
- 譲渡理由
- 会社・事業の成長のため