【愛知県/一般住宅、集合住宅向けの電気工事一式/業績安定/優良取引先保有】
M&A総研·中部・北陸·住宅
従業員数 5人以下
応相談
30日以上前
【食品製造工場あり】県でも有名なお土産の製造販売の事業承継・M&A案件
スピードM&A·山形県·飲食料品卸飲食料品小売飲食料品製造
従業員数 10〜49名
2000万円~
30日以上前
【認証工場】商圏エリアで圧倒的なシェアを持つ自動車整備業の事業承継・M&A案件
スピードM&A·静岡県·自動車整備等
従業員数 5〜9名
4000万円~
30日以上前
軽井沢エリアで人気のパン屋隠れ家的店舗兼パン/菓子工房の事業承継・M&A案件
スピードM&A·長野県·フレンチベーカリー
1億5000万円~2億円
終了30日以上前
【中部で業績好調】工務店の株式譲渡(住宅・不動産・土木)の事業承継・M&A案件
スピードM&A·甲信越・北陸·その他不動産
従業員数 10〜49名
5億円~10億円
終了30日以上前
【業歴70年超・実質黒字】精密板金加工・半導体装置製造の事業承継・M&A案件
スピードM&A·神奈川県·その他製造(日用品)
従業員数 10〜49名
2億円~5億円
終了30日以上前
医療機器および各種精密部品の製造・加工・販売会社の事業承継・M&A案件
スピードM&A·中国・四国·その他医療
従業員数 1〜4名
5000万円~
16日前
【スタッフ有/収支改善可能】タイ向け工場用潤滑剤の販売会社の事業承継・M&A案件
スピードM&A·海外·その他卸売
従業員数 1〜4名
600万円
30日以上前
【提携アドバイザー担当】仮設足場工事および資材レンタル・販売を展開する建設関連企業グループ。
M&A CLOUD·九州·建設
従業員数 10人〜30人売上高 5億円〜10億円
応相談
30日以上前
【駅徒歩1分】21年5月OPEN工事の為内装状態良好◎【従業員の引き継ぎは不可】
SALON M&A·東京都·エステサロン・SPA
300万円未満
30日以上前
【株式譲渡】業界シェア高い食品加工機械の企画・設計・販売の事業承継・M&A案件
スピードM&A·関東·産業用機械飲食料品製造
従業員数 5〜9名
5000万円~1億円
30日以上前
【多品種小ロットで希少種に対応】東北の食肉加工処理場の事業承継・M&A案件
スピードM&A·東北·飲食料品製造その他農林水産業
従業員数 50〜99名
3億円~3億2000万円
終了30日以上前
【大手自動車メーカーと取引実績有】米国の金属加工製造業の事業承継・M&A案件
スピードM&A·海外·その他製造(日用品)
従業員数 10〜49名
2億円~
終了30日以上前
ベトナム・ハノイの建築設計会社の事業承継・M&A案件
スピードM&A·海外·内装工事
従業員数 10〜49名
1億4000万円~
30日以上前
測定など
日本M&Aセンター·東北地方·電気通信工事人材派遣
従業員数 20名~50名営業利益 5,000万円~1億円
(応相談)
30日以上前
【知識グラフ】予兆を捉える人工知能構想の研究開発型企業の事業承継・M&A案件
スピードM&A·九州・沖縄·ソフトウェア自社開発AI
従業員数 1〜4名
1億円
30日以上前
【借入無】業歴60年の精密部品加工業(自己資本比率80%超)の事業承継・M&A案件
スピードM&A·埼玉県·金属切削加工金属部品その他金属等加工
従業員数 5〜9名
1億5000万円
30日以上前
【某大手メーカー特約店/取引先数百社】機械/切削工具卸売企業の事業承継・M&A案件
スピードM&A·東京都·商社機械器具卸産業機械器具卸
従業員数 5〜9名
1億1000万円~
終了30日以上前
【厳選素材を使用した餃子!】都内餃子専門店と餃子工場の事業承継・M&A案件
スピードM&A·東京都·中華料理飲食料品製造
3900万円
終了30日以上前
【提携アドバイザー担当】純国産の竹の子・山菜を使用した野菜加工食品の製造・販売事業
M&A CLOUD·九州·製造業
従業員数 〜5人売上高 5,000万円〜1億円
応相談
23日前
M&A総研30日以上前
【愛知県/一般住宅、集合住宅向けの電気工事一式/業績安定/優良取引先保有】
中部・北陸住宅従業員数 5人以下
公募価格
応相談
案件情報
- 従業員数
- 5人以下
- 譲渡対象資産
- 法人(株式)
- 譲渡理由
- 後継者不在(事業承継)
- 譲渡理由(補足)
- 潜在的な後継者不在の不安 自社単独の成長限界
- 譲渡希望時期
- 至急
- 事業概要
- 一般住宅の新築・リフォームにおける電気工事一式
- 事業詳細
- 照明器具工事 空調工事 通信工事 配線工事
- 顧客
- 強み・差別化ポイント
- ◆外注先は6先あり、全て当社専属 ◆10月より実習生2名が就労予定であり、増収増益に寄与する見込み ◆譲渡後は基本的に継続勤務 ◆大手ハウスメーカーなどとの安定した取引
- 補足情報
- 事業譲渡・事業承継に際して何を最も重視しますか?
- 譲渡・売却時期
- 自社の一番の魅力は何ですか?
- 人材