【ベトナム】総合人材サービス業(人材供給、アウトソーシング、物流サポート、採用サービス)
M&A総研·海外·その他サービス等
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25日前
【台湾】人材サービス業（外国人労働者受入支援・人材紹介）
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【韓国/IP多数保有・営利1億円以上】漫画ライトノベル出版・Webtoon制作業
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従業員数 50人以下
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30日以上前
【インド】スポットコンサルティング事業
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30日以上前
【シンガポール】老舗ファシリティマネジメント会社
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従業員数 100人以下
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30日以上前
【海外/8か国170店舗以上】フィットネスジムをチェーン展開する企業
M&A総研·海外·その他サービス等
従業員数 200人以上
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30日以上前
【海外/優良企業】消防設備の販売、メンテナンス業
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30日以上前
【海外/売上約20億円/日系顧客多数】人材派遣会社
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30日以上前
【海外/大手50社以上のクライアント保有】広告・マーケティング事業
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30日以上前
【オーストラリア】[5期連続成長/建設・インフラ特化型]ホワイトカラー人材派遣
M&A総研·海外·その他サービス等
従業員数 10人以下
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【韓国】高い参入障壁を持つ有料放送チャンネルのトッププレイヤー
M&A総研·海外·その他サービス等
従業員数 20人以下
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【マレーシア】業歴40年以上のビルマネジメント業
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従業員数 200人以上
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【海外案件/所属ドクター200人以上】タイ私立病院運営
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【業界最大規模】韓国×デジタルマーケティング事業
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【サウジアラビア】Fintech関連企業
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【マレーシア】大手カラオケチェーン運営
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従業員数 200人以上
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M&A総研25日前
【ベトナム】総合人材サービス業(人材供給、アウトソーシング、物流サポート、採用サービス)
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案件情報
- 従業員数
- 譲渡対象資産
- 法人（株式）
- 譲渡理由
- その他
- 譲渡理由(補足)
- 事業からの引退
- 譲渡希望時期
- 事業概要
- ベトナムにて総合人材サービス（人材供給、アウトソーシング、採用サービス等）を展開 製造業、食品加工業、物流業等への派遣実績と高いリピート率を誇る
- 事業詳細
- 顧客
- 強み・差別化ポイント
- ・ 高収益率：売上高比粗利率12-13%、純利益率6-7%と高い収益率を継続 ・ 供給キャパシティ：20名未満の小規模チームは1日以内、100名未満でも3-6日という短期間で労働力の供給が可能 ・ 同国内の規制に準拠した労働力提供に関するライセンスを保有 ・ 製造業、食品加工、物流、FMCGといった主要産業への知見及びコネクションを保有
- 補足情報
- 売上高:約7.8億円 EBITDA：約6,080万円
- 事業譲渡・事業承継に際して何を最も重視しますか？
- 未回答
- 自社の一番の魅力は何ですか？
- 未回答