【管理者・サビ管の引継ぎ可】就労継続支援A型・B型事業所運営の事業承継・M&A案件

■事業内容 ・北海道にて就労継続支援A型事業所・就労継続支援B型事業所を運営 ・地域内の利用者(障がい者)へ就労機会を提供し、一般就労を目指した就労支援を行う ■サービスの特徴 ・提携会社との連携により安定した就労支援事業収入あり ・利用者数は、A型・B型の合計で20名程度 ・管理者、サービス管理責任者の引継ぎ可能

株式譲渡

■事業内容 ・北海道にて就労継続支援A型事業所・就労継続支援B型事業所を運営 ・地域内の利用者(障がい者)へ就労機会を提供し、一般就労を目指した就労支援を行う ■サービスの特徴 ・提携会社との連携により安定した就労支援事業収入あり ・利用者数は、A型・B型の合計で20名程度 ・管理者、サービス管理責任者の引継ぎ可能

5〜9名

会社・事業の成長のため

■希望条件 ・希望譲渡金額：応相談 ・その他の希望条件：従業員の雇用継続 連帯保証の解除 役員借入金約130万円の返済